雇用流動性統計によると、中小企業から大企業に転職した転職者はわずか12.1％だった。
自営業に失敗した若者がキャリアの断絶や年齢のせいで、再就職するのは難しい。
記事の出典:
https://www.hankyung.com/article/2026011409291
筆者個人の意見：一番怖いのは部屋と食事の提供です。通勤や寮での食事の時間もほとんど与えず、会社の隣で寝させられたり、ひどい電話をかけられたりします。
週6日勤務だと残業も多いはずです。
したがって、若者はそんなところに就職するつもりはないので、中小企業は外国人労働者を使わざるを得ない。
私が見てきた限りでは、休んだ若者を罵倒するのは、自分の仕事について肯定的なコメントをもらいたいという自己防衛行為だ。
