画像テキストの翻訳
アーウィド
人類愛傷実像＃
131票(51.296)
おじいちゃんが帰ってくるとき
‘おじいちゃん
戻った
代数を出て仕事をしなさいという。
99票(38.796)
妊娠を交互にしようとする公文が下がる
93票(36.396)
周囲の火災が良いですが、煙が入ってくる間に
店舗を守ると言って、煙のような記憶があります。
資金グランプラニー
応答（最大2個）
カンパニータイムズ
ジョブプラネットリブアワード
私たち代表の真相
122票(47.796)
社長が社員に
借りようとは理解できませんが、本当です
118票(46.1%6)
たまに会場様別荘清掃（木剪定堆肥等）と
会場奥様 個人の和室家具、作品移動などの事が発生する。
113票(44.1%)
代表がキリスト教徒だから週末に出勤すると、賛美歌が間違っている
沸騰させてください。
拾ったらヒーターの枠をあけたらエアコンを締めます。
社内恋愛したり仕事を忙しくしていなければ切り捨てます。
データジョブプラネット
応答（最大2個）
カンパニータイムズ
ごめんなさい。
127票(49.696)
昇年会で新世界商品券袋に構内食堂食券1枚入れて中
人は驚きます。
91票(35.59)
代表があまりにも
用紙が高価で使用するのを減らすため
会議まで開く程度である。当室にはマキシムコーヒーしかないので、一日にいくつか
飲み物を計算し、誰がたくさん食べるのかわかります。
88票(34.496)
紙業も管理部に依頼して
受けなければならない
データジョブプラネット
回答（最多
カンパニータイムズ
上半期のジョブプラネットレビューアワード
ドーパミン毒像
165票(64.596)
人妻の代表が浮気するのに、個人のサルスタッフに頼む。
ワイプが汚れたら来てスタッフのハンドフォンチェックム
158票(61.796)
実質代表が女職員と問わず、私の母親が会社になりました。
ひっくり返ったこともあるというほど、幕屋の終わりを
久
75票(29.396)
10ウォン
{31日だけになればハロウォンデーなのでコスチュー・プレートトル合わだ。
もちろん、コストップはプライベートプライベートで進行し、会社での議論のサポートはありません。
コストップオール着て社内で一日中勤務します。
データジョブプラネット
回答（最大2個）
カンパニータイムズ
ブアワード
鉄の鉄の頂上
138票(53.99)
女性従業員の下着の色に合わせて昼食をとったセールス部長
知りませんか？
132票(51.69)
最も衝撃はウィークサムで女性職員だけを呼び、会場の前で
オラフフを回したこと罰則でお尻に名前を書かせたもの
95票(37196)
女性従業員
私は人形の服を脱いでいます。
女性職員へ
剥がす
同じだと聖会言。
データジョブプラネット
応答（最大2個）
カルパロニダムズ
2024年上半期のZum Planetリブアワード
揺れの面接
130票(50.89)
月経休暇がないという言葉で、それは男に不当だと言った。
月経壁があるのかと聞いてきちんと聞いたことがあります。
改めて道壁がどういう意味かわからない笑
125票(48.896)
私は血液型の宗教薬服用かどうか（精神病薬、ダイエット薬を食べる）を尋ねる。
A4用紙への出退勤時間。給与給与日;労働契約
絶対にやれば
できないこと
やる気持ちがとても印象的です。
71票(27.796)
本人が一番嫌いな言葉がウォラバプだ: ウィラバプオール
成功する=
ない:
イロン・マスクも投資した時間と成功はビレと飛ぶ。
どのように6時に退勤
ありますか？私たちの主任ダリガルは子供たちです
支援業務のみさせないなど
安視圏だ:
データジョブプラネット
回答（最大2個）
カンパニータイムズ
睡眠プラネット
（焙煎賞
馬の夜の野球
171票(66.89)
両親
[一般的ですか？？両親が離婚したこと
だからではない？
105票(4196)
「私は頭に銃を当てるとあなたに来るのですか？」という
質問一つで
99票(38.796)
夜明け2時まで夜勤できるのか？義理夜勤可能か？
個人的なプライバシーより
一日優先する
あるか？登るか尋ねます。
データジョブプラネット
回答（最大2個）
カンパニータイムズ
上半期ホームプラネットリブアワード
3) 見守り駅上 39
180票(70.396)
CCTVで監視し、レコーダーのこっそり設置、社員同士の話を聞きます。
オフィス内のすべての従業員が煉瓦を見てモニターを置く
ある
振り返るとみんなモニターが見えるノン構造
154票(60.296)
会社は最近韓国に勤務するすべての従業員に個人のインターネット活動を
追跡できるプログラムオールを強制的にインストールします。
以前もセキュリティ率の理由で追跡プログラムをインストールしましたが、今回は
韓国の従業員だけを対象としていません個人情報保護法が厳しい
英米圏や幼稚なスタッフは除外されません。
データジョブプラネット
応答（最大2個）
カンパニータイムズ
守れば
！
