会社員の間で意見を分けるという3つの福祉

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会社員の間で
コメントを分ける3つの福祉jpg
年に1回ずつボーナス+1000万ウォン
年に1回50日の有給休暇（日付
変更価格）
私が望む曜日が間違っている週4日

1. 1年に一度ずつボーナス1,000万ウォン
2. 年に一度、50日の有給休暇
3. 本人が希望する曜日に休む週4日制

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