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お姉さんが支店長なのに下の職員たち半分が出て行ったwww

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(1)お姉さんが支店長なのに下の職員たち半分が出て行ったwww
(2)4de69824①5分前
(3)お姉さんが有名なブランドで 一番大きな支店マネージャーなんだけど
(4)昨年、既存支店の最大実績X3倍を撮って みんな頑張ったんだ
(5)でも、いざ1月に本社と年俸交渉をしたんだけど、お姉さんは30万ウォンで、残りの社員は10万ウォンずつ値上げしてくれる
(6)お姉さんもちょっと賢者タイムで これで合ってるのかなって思ってたんだけど 下の20代の社員の半分が退社して
(7)15人で転がったのを8人でやるから、 職員たちは週7日制で走るんだけど、 それでも人が足りなくて
(8)最初から出勤はしても、少しやる気がなくなって、売上に追いついていたよ
(9)本社から高い方たちが来て、上手くやれば ボーナスが出るとなだめたりもして
(10)こんなことをするなら全部やめなさいと怒鳴りつけるというのに
(11)よくやっても10万ウォンの値上げだし、もう半分がやめて切ることもできないじゃないから、みんなつまらない状態だったよ
(12)横で聞いていると、 すごく面白いんだけど
(13)会社の立場ではむしろお金を払って売上を維持させた方がましではない
(14)[社説]人件費を半分にカットして売り上げが落ちるのが会社側としてはさらに得か

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(1) c5ce829d 基本級 月10万ウォン 引き上げ
(2) 4de69824、年俸120上がったんだ

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(1) ccf31a71 女性用衣類 雑貨である 本文に書いてないのに インセンもくれた
(2)ところでうちの姉もインセンをもらう日にブリを食べることにしたが、そのまま見過ごしたらとても良かったようだね

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