後任兵にうめき声を上げるよう強要した海兵隊の選任

(1)韓国経済TV
(2)後任兵にうめき声を上げろと強要した海兵隊先任
(3)入力 20231025 午前821 修正 20231025 午前822 記事原文
(4)1 ガガ
(5)後任兵にうめき声を上げろと強要したりタバコを奪った
(6)海兵隊の先任兵が降格処分を受けると幹部に対して行う
(7)正訴訟を起こしたが敗訴した

(1)仁川地方裁判所行政1-2部のソ·ビョンジン部長判事は、「A氏が海兵
(2)大中隊長を相手取って起こした降格処分取り消し訴訟で原告敗訴判決を下したと25日明らかにした
(3)裁判所はA氏の請求を棄却し、訴訟費用も全て負担するよう命令した
(4)A氏は機関銃の副射手として海兵隊で軍服務をしていた昨年4月未明、部隊状況室でいたずらをしているとし、後任兵B氏に4回もうめき声を上げさせた
(5)当時、彼は日本の成人向け漫画で、女性が舌を出したまま白身が見えるように両目を開けるいわゆる「アヘガオ表情」もするよう強要した
(6)またBさんがミスしたらすみませんでした。代わりに私と喧嘩しようと言う話をしろと言うなど苦しめた
(7)A氏にいじめられた被害者はB氏だけでなく、別の後任兵は水を飲むたびにA氏に報告しなければならなかった まばたきをしたり、マスクを手で上げるときでさえ、報告するよう不当な指示を受けた

(1)軍部隊の調査結果、A氏は後任兵からタバコや飲み物を受け取った
(2)数を奪った事実も摘発された
(3)海兵隊は昨年5月、A氏を他の部隊に送り、重大戦術訓練評価の際、最優秀有功者として受けた褒賞休暇3日も取り消した
(4)2ヵ月後には懲戒委員会を開き、過酷行為による品位維持義務違反などでA氏に降格処分を下したが、どの階級から降格されたのかは確認されなかった
(5)彼はすぐに控訴審に抗告したが棄却されると行政訴訟を起こした
(6)A氏は訴訟で転出命令と褒賞休暇剥奪など懲戒性人事措置をすでに受けたが、また降格処分までしたとし、二重懲戒なので違法だと主張した
(7)さらに、「北朝鮮に近い国境地域の状況室で勤務綱紀を整えるため、後任兵にそのような行動をした」とし、「かなり前から続いている将兵間の悪習なのに、重い懲戒処分を下したのは苛酷だ」と付け加えた

(1)しかし、裁判所は二重懲戒ではない上、過酷な水準の
(2)懲戒でもないと判断した
(3)裁判所は、「懲戒前にA氏に下した転出命令は、加害者と被害者を分離するための人事性措置だ」とし、「褒賞休暇の剥奪も指揮権行使の一種で、懲戒とは性質が違う」と前提した
(4)さらに、「下級者に不当な指示をし、侮辱的な行動を強要した場合は、厳格な懲戒を受けなければならない」とし、「そのような悪習があったとしても、必ず根絶されなければならない」と説明した
(5)裁判部は、「A氏は被害者を相手に性的羞恥心を誘発する行動をさせたり、職務と関係のない報告行為を強要した」とし、「不正が絶対軽くなく、被害者も処罰を望んでいるため、降格処分が違法だとは考えられない」と付け加えた