下士の月給論議で怒った国防部の近況

(1)ブルジェ税
(2)寄与金込み
(3)税引き後受領額
(4)超過勤務28H含む
(5)国防部の釈明、1号俸下士が超過勤務すれば258万ウォン
(6)下士ソイ

(1)1号俸·超過勤務OH·成果賞与金
(2)超過勤務手当 28H 平均支給額
(3)入隊24年の兵俸給格差は現在
(4)含む成果賞与金の平均·年次補償金9日分を加えて
(5)dTドン年俸1号俸期

(1)チョン·ヒョジン労務士
(2)兵士たちはこの28時間超過勤務をしなければ、この金額は受け取ることができる。
(3)ニュースがなくなるんです。 そのため、兵士に確保された給与は、

(1)毎月確保される金額のこと。 超過勤務した時。
(2)未使用年次を使わないまでこの金額ですということはないですね。

(1)初級幹部下士少尉と兵給与比較23年基準
(2)初級幹部と病気の給与状況 23 1月 24 6月 18ヶ月
(3)単位元
(4)計18か月
(5)超過勤務28を含む
(6)税引き前受領額マッチング支援金
(7)寄与金込み
(8)税引き後受領額
(9)給与算定基準
(10)- 下士少尉 1号俸 – 超過勤務OH – 成果賞与金平均 – 年次休暇補償日数9日適用個人 – 部隊別特性による手当てを含まない超過勤務手当て281平均支給額下士月272907ウォン少尉276640ウォン
(11)- 生23 1月入隊24年の給料格差は、△現在の割合適用兵長125万ウォン△上等兵100万ウォン△一等兵85万ウォン△二等兵75万ウォン超過勤務手当てを含まない税引き後の実受領年俸1号俸基準下士2740万ウォン△いわゆる2810万ウォン水準

(1)12年目の下士官夫人
(2)絶対にその手当てを100万にしたなら 分からないけど
(3)絶対下士の月給がその程度は受け取れません。

(1)12年目なんですが、給料日に入ったら 250万ウォンくらいです。
(2)2次手当てといって25日にもう一度出るんですが、超過勤務とか。

(1)たくさんもらって10万~20万ウォンくらい出ます。 一体誰の基準なのか分かりません。